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结对帮扶实施方案最新3篇-尊龙凯时官方app下载

  • 发布时间:2024-02-14 22:09:31

时光在流逝,从不停歇,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,是时候写一份详细的计划了。计划怎么写才不会流于形式呢?熟读唐诗三百首,不会作诗也会吟,这里是小编帮大家收集整理的结对帮扶实施方案最新3篇,欢迎参考,希望大家能够喜欢。

结对帮扶 篇一

一、工作开展情况

(一)组织领导

根据市委、市政府统一安排,数据资源管理局强化责任分工,狠抓工作落实。一是形成党组书记负总责、分管领导抓具体的强有力组织保障;二是按照人社、组织部门的意见,及时选出扶贫一线的合适人员替换退休老同志担任驻村工作队队长,确保驻村帮扶工作不耽搁、驻村职责很明确、攻坚一线有战士,为单位包村帮扶提供强有力的支撑;三是组建扶贫专班攻坚克难,继续由扶贫分管领导担任班长组建扶贫专班,在国家验收“县摘帽”的关键节点扎根基层,攻坚在一线,排查最疑难问题,及时整改落实确保顺利通过验收,并在“两不愁三保障”及饮水安全大排查期间逐户摸排,为本年度持续干旱缺水危险提供了线索,为后期安全饮水工程顺利实施打下了坚实的基础;四是召开专题会议,制定帮扶计划,结合实地调研和下乡座谈,及时掌握信息实施精准帮扶。

(二)领导调研

本年度,数据资源管理局党组书记率班子成员到求知村开展实地调研6次。从农特产业发展、惠农政策落实、党员活动建设、公共基础建设和集体经济发展等方面入手,通过实地查看、入户调查、与群众促膝交谈以及与村两委、驻村工作队座谈等方式,多渠道了解情况。根据需要投入帮扶资金,结合实际落实产业扶贫项目,力所能及地帮助村与项目牵头部门沟通加快资金拨付,推动集体经济发展,为结对帮扶取得良好效果打下坚实基础。

(三)推进落实

1.根据年初计划完成情况:

(1)选派原扶贫专班同志担任驻村扶贫队长、继续由分管扶贫领导担任班长组建扶贫专班,落实驻村工作基本保障;(2)通过今年精准落实帮扶措施,加大帮扶力度,2019年拟脱贫户18户44人,尚有5户14人计划2020年脱贫;(3)取消了产业全覆盖,按照实事求是的原则,通过逐户摸排调研,帮助120户申报产业扶贫,减少成本投入,提高家庭收入;(4)按照要求,对结对帮扶户做好小额信贷到期户的告知和催还工作,目前我局结对帮扶户小额信贷到期4户均全部还款,贷款利息均由政府帮助承担;(5)按照每季度调研、每两月走访的方式,对照年初的帮扶计划对结对帮扶29户实行精准帮扶,为其中一户特别困难的家庭介绍护林员岗位增加务工收入;(6)同农业农村局沟通争取国家助力发展村集体经济专项资金50万,用于村发展种植175亩白茶项目,预计增加集体经济收入5万元,加快推进村集体经济发展。

2.在资金投入方面:我局投入资金共4.16万元,其中3万元用于村建设痘元路,1万元用于“暖冬行动”,对2018年后23户未脱贫送温暖体现节日问候,1600元用于对结对帮扶的两个有重病人员的家庭送救济金。在实施项目方面:我局帮助申报修建、且均已完成施工,路正在实施,175亩白茶项目开始土地平整阶段,各项双基建设有序完成。

3.结对帮扶政策落实方面:按照年初制定的“一户一方案,一人一措施”,数据资源管理局各帮扶人严格对照计划表,按照项目实施的政策要求,逐一落实。全村实施产业扶贫120户,危房改造4户,教育扶贫58人,光伏扶贫45户,项目落实更精准,帮扶成效再凸显。

4.促进基层党建方面:本年度,数据资源管理局结合主题教育在村上党课2次,充分利用党课理论宣讲,提高党员群众的带贫减贫、发展家乡集体经济以及争当志愿者的服务意识;驻村工作队召开扶贫夜校超12次,利用扶贫夜校,将扶贫政策深入人心,通过宣传扶贫领域重要讲话精神和身边典型,调动群众想脱贫、要脱贫、能脱贫的积极性,提高群众知晓度、满意度和幸福指数。

二、存在问题

我们深知取得的帮扶成果来之不易,落实帮扶过程中还存在一些不足,如:帮扶方式还需再扩展,产业扶贫还可以加大投入,单位优势还需要继续开发。

结对帮扶实施方案 篇二

结对帮扶实施方案

一、帮扶活动的意义

动员党员干部和社会各界人士开展结对帮扶活动,是全面贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观的重要举措;是实施民生工程、解决贫困群众实际困难的重要载体;是贯彻群众路线、密切党群干群关系、维护社会和谐稳定、转变机关工作作风的有效途径;是加强民族团结,促进社会和谐的社会工程;是发扬人道主义精神,弘扬中华民族扶贫济困的传统美德。活动的开展有助于贫困群众感受到党的温暖,全社会的关爱,共享经济社会发展成果;有助于帮助贫困群体排忧解难,改善生产生活条件,提升脱贫致富信心;有助于传播科学发展理念,倾听群众呼声,了解群众意愿,查找工作差距,使党员干部受教育、贫困群众得实惠,进一步增进与人民群众的血肉联系,提高领导科学发展的能力。

二、帮扶活动的内容

(一)帮助解决贫困户吃饭、穿衣、住房等基本生活方面存在的一些问题。

(二)帮助解决贫困户子女上学方面存在的一些问题。

(三)帮助解决贫困户看病就医方面存在的一些问题。

(四)帮助贫困户寻找致富门路,传送致富信息,拓展产品市场,引进发展项目,加快脱贫致富步伐。

(五)帮助协调或解决贫困户劳动力接受技能培训、转移务工。

(六)帮助解决其他需要解决的一些特殊问题。

三、帮扶活动的范围、对象和方法

(一)参加帮扶活动的范围。开展党员干部和社会各界结对帮扶活动,坚持参与自愿、尽力而为、量力而行的原则,动员全体干部职工积极带头、踊跃参加活动。

(二)活动开展对象。

(三)参与活动方法。以单位统一组织为主,有条件的个人可直接深入到贫困家庭,也可通过各级扶贫部门捐款捐物等多种形式开展帮扶。

四、帮扶活动的形式

在联点帮扶村中选择贫困户,根据结对帮扶活动结对表安排执行,联系帮扶的贫困户均采取实名制的办法,参加活动人员每人至少联系1个贫困户,多则不限。

五、帮扶活动时间安排

每年10月10日至20日期间完成帮扶活动。

六、帮扶活动的要求

各单位务必高度重视,精心组织,全力动员,认真实施,确保取得实效。建立信息专报制度,随时掌握汇总活动进展情况,及时发现和协调解决问题,并将活动开展情况及时上报。

结对帮扶范文 篇三

1、岗位帮扶转移就业。根据县人社局摸排的求职需求,截止目前组织区内部分规模企业赴县开展3场招聘活动,提供就业岗位500个以上。招聘活动深入镇、村,并将就业岗位送到贫困户家门口,跟踪转移至我区就业的人员状况,截止目前转移至我区就业的建档立卡贫困人员12人,并落实相关的补贴政策。

2、产业帮扶带动就业。通过我区实施的产业帮扶项目带动贫困人口实现就近就地就业,截止目前利用在县的38个产业帮扶项目帮助74名贫困人口实现就近就地就业。

3、岗前培训提升就业素质。根据县当地的产业特点,结合人社系统开展的企业新录用人员岗前培训,组织工程大学纺织服装学院教师(博士)前往县,为当地的服装制衣企业的负责人和新录用员工授课,通过培训提高新录用人员的技能水平,提升企业整体的成衣制作水平。

4、创业培训提高创业能力。为了创新扶贫工作,提升扶贫的实效,将创新创业工作与电子商务结合引入扶贫工作,从北京邀请部级电子商务师前往县开展创业培训和电子商务培训,将新的创业理念和电子商务发展运营中的新思路、新做法带给县电商及其他创业者,给当地农村电商发展注入新活力。

5、教育帮扶助力扶贫。通过两地教育部门协助,联合技师学院等院校赴县开展扶贫招生工作,宣讲就业脱贫政策和技师学院招生相关政策,吸纳籍学生来芜就读,并落实结对帮扶就学生活补贴政策(2000元/年)。截止2019年底,实际在芜就读籍学生548人,共计发放补贴109.6万元。

6、关注包保项目完善资料收集。及时跟踪了解结对包保项目进展情况,实地查看包保项目完成情况,同时对接承担包保项目的区直部门和镇街,掌握项目实施过程中吸纳的当地人员就业信息,特别是其中建档立卡贫困人口实现了就近就地就业的信息。

二、存在的问题

1、县求职者倾向于北、上、广、深及江浙一带经济发达地区,相比下我区企业的吸引力不大,转移县建档立卡贫困人口到我区就业的任务完成难度大。

2、联合市技师学院开展职业教育招生,由于县当地和安庆市都有相当数量的职业教育机构,县教育主管部门为了满足当地的招生需求,对于我区的跨区域招生工作不是很配合,带有很强的地方保护主义。

3、由于县产业类型较为单一,以种植业、低端的服装制造业为主,企业对于岗前、提升培训的需求不大,岗位与我市人社系统相关技能培训专业匹配度不高,导致此项培训开展受限。

三、下一步打算

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